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民爆集团理论联系实际开展新员工入职培训

发布日期:2009-07-24

7月至8月，民爆集团对新员工开展了入职培训。培训主要包括企业发展历程、企业文化、前景规划、业务流程、管理制度及职业道德教育等内容。培训中，公司注重理论联系实际，专门组织新员工到生产一线进行为期一个月的培训和实习，使他们较快掌握了基本工作技能，熟悉了公司业务流程和管理模式，并快速融入企业文化氛围。

（信息来源：民爆集团）